1、下列哪一项不是权力性影响力的因素()。
A : 传统因素 B : 职位因素 C : 资历因素 D : 人为因素
2、下列哪一项不是群体结构动力学内涵的内容()。
A : 角色 B : 规范 C : 地位 D : 责任
3、下列哪一项不是关系导向型领导的关键行为()。
A : 支持 B : 发展 C : 认同 D : 反对
4、当下属的成熟度进入初步成熟阶段时,()领导方式最为有效。
A : 命令式 B : 说服式 C : 授权式 D : 参与式
5、要成为高效能的领导,必须具备()个商数。
A : 2 B : 3 C : 4 D : 5
6、我国古代组织忠诚的结构维度有()。
A : 忠心 B : 侍奉 C : 尽职、建言 D : 守节、有仪
7、关于领导者的道德观,主要的代表性观点()。
A : 服务式领导 B : 帮助追随者的领导 C : 增进人们道德意识的领导 D : 集权型领导
8、心理健康的理论基础包括()。
A : 心理动力论 B : 认知论 C : 人本论 D : 社会学习论
9、生活压力源包括()方面。
A : 重要人员的影响 B : 个人生活事件的影响 C : 生活方式的变化 D : 经济收入压力
10、团队的发展阶段分为()。
A : 形成阶段 B : 震荡阶段 C : 稳定阶段 D : 运行阶段和整休阶段
11、适应良好是指对社会、人际环境都有很强的适应能力,这是心理健康的重要标志。()
A : 对 B : 错
12、现代领导者不需要具备多方面的知识。()
A : 对 B : 错
13、个性完整是心理健康的重要内容。()
A : 对 B : 错
14、在团队的规模上,一般认为,保持小的团队规模是明智之举,10-20个成员的团队最为理想。()
A : 对 B : 错
15、权力作为影响力不能影响他人的态度、信仰和行为。()
A : 对 B : 错
1、简答工作群体与团队的不同。
2、简答在实际应用中被证实行之有效的中国的激励理论与模式有哪几种。
1、论述领导者的道德观。
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