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1、职业生涯规划管理，是对计划的（），高效率的完成既定目标。
A : 实行、组织 B : 指挥 C : 协调、控制 D : 实行、组织、指挥、协调和控制
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2、（）是职业生涯规划管理的重要手段。
A : 善于请人督促 B : 和老师搞好关系 C : 定期自我检查规划落实的情况 D : 每天饭后、睡前，闭幕反思
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3、下列哪一项不是搜集职业信息的机构渠道（）。
A : 学校就业指导中心 B : 人才交流市场 C : 报纸 D : 职业介绍所
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4、针对职业生涯目标，SMART原则中T代表（）。
A : 明确 B : 可衡量的 C : 实际的 D : 有时间规定的
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5、创业失败主要在于我们光读书，（ ）。
A : 缺乏对实际的了解 B : 缺乏对市场的认识 C : 缺乏对经济行为的了解 D : 以上三项
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6、对于职业生涯目标的修正，除了自我和环境再分析是重要依据外，更侧重于（ ）。
A : 所学专业的分析 B : 理论的目标 C : 目标的价值取向 D : 自身的条件
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7、搜集职业信息的人际渠道有（）。
A : 家人 B : 同学 C : 朋友 D : 网友
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8、大学生职业生涯决策困难的原因有（ ）。
A : 缺乏对自己的了解 B : 缺乏对外部工作环境的了解 C : 缺乏做决策的自信 D : 害怕决策和对决策有忧虑
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9、狭义的职业生涯决策, 特指职业生涯规划中确定目标的阶段，即对所有职业规划相关资料和信息进行整合，对目标进行判断和选择的阶段。
A : 对 B : 错
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10、确定目标是制订职业生涯规划的关键。
A : 对 B : 错
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11、短期目标可能是自己选择的，也可能是单位或上级安排的。
A : 对 B : 错
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12、组织结构是组织的灵魂。
A : 对 B : 错
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1、SMART原则中的英文字母M代表。
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2、按组织内部是否有正式分工关系，可分为和。
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1、简述职业生涯规划有三个层次。
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